10ème édition nationale tous secteurs du 21 avril au 19 mai 2017

NEWNET3D


Handi-Freelance, le nouveau service pour les Travailleurs Indépendants Handicapés

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ATTENTION : le forum Talents Handicap a pour objectif de favoriser l'emploi de candidats ayant une reconnaissance handicap. A compétences égales, la demande d'un candidat en situation de handicap sera traitée en priorité.


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Informations clés

  • Entreprise:
    NEWNET3D
  • Référence:
  • Localisation:
    France entière
  • Type de contrat:
    Autre

Description du poste et missions

Vous êtes un travailleur indépendant handicapé, ou intéressé pour le devenir?


Le nouveau service Handi-Freelance, proposé sur la plateforme Talents Handicap, facilite votre recherche de missions auprès des entreprises.

Handi-Freelance a été lancé suite à la loi Macron de 2016 qui, désormais, permet aux entreprises de remplir leur Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) en ayant recours à la sous-traitance, par des contrats conclus avec des travailleurs indépendants handicapés (TIH). 

 

Votre inscription, au service Handi-Freelance, vous permet de :

  • Paraitre dans l’annuaire des TIH (travailleurs indépendants handicapés) et être contacté par les entreprises
  • Recevoir des courriels d'alerte avec les offres de missions qui vous correspondent
  • Répondre aux offres de missions qui vous intéressent 
  • Développer vos revenus et travailler avec des entreprises engagées

Profil recherché:

Nous recherchons, essentiellement, des candidats, qui ont le statut de travailleur idépendant obtenu ou en cours. Sont concernés :

  • Les personnes physiques immatriculées au registre du commerce et des sociétés (auto- entrepreneur, société individuelle, EURL,…)
  • Les dirigeants (même s’ils sont salariés) des personnes morales immatriculés au registre du commerce et des sociétés (SARL, SAS,…)
  • Les commerçants, artisans
  • Les professions libérales

Profil du candidat

  • Expérience souhaitée : Tout niveau d'expérience
  • Diplôme requis : Pas de diplôme requis

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