Transformation et coaching Agile - H/F

Talents Handicap "Offres du mois"

Sopra Steria


Transformation et coaching Agile - H/F
Offre proposée par Sopra Steria
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ATTENTION : le forum Talents Handicap a pour objectif de favoriser l'emploi de candidats ayant une reconnaissance handicap. A compétences égales, la demande d'un candidat en situation de handicap sera traitée en priorité.


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Informations clés

  • Entreprise:
    Sopra Steria
  • Référence:
    1006340
  • Localisation:
    75 - Paris
  • Adresse du lieu de travail :
    place de l'Iris
  • Type de contrat:
    CDI
  • Rémunération:
    Non précisé

Description du poste et missions

Sopra Steria, fort de près de 45 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services.
En forte croissance, le Groupe accueillera 3 100 talents en 2019 en France pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.
Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain !

La division « Transport » fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer les services et les évolutions métiers de nos clients. Pour cela, les experts Sopra Steria interviennent notamment sur la production ferroviaire, le parcours voyageur, les nouveaux services postaux, la vente omni-canal (physique, desktop & applications mobiles), le data management et l'asset management.

Et si nous développions ensemble le monde numérique de demain ?
Vous cherchez un nouveau challenge qui vous permettra d'exprimer toutes vos capacités et qui vous apportera une réelle valeur ajoutée ?
Rejoignez la communauté Agile du marché Transport du groupe.

Dans le cadre de la transformation agile, nous recherchons un agiliste convaincu, qui aura pour mission de procéder à la transformation agile de nos centres de services et de nos clients du marché Transport.
A ce titre vous serez l'interlocuteur privilégié en ce qui concerne l'ensemble des thématiques agiles.

Dans ce contexte, vous serez amené(e) a :
- Réaliser des audits et diagnostics de maturité agiles en produisant des analyses de contexte et en formulant des cibles et trajectoires de transformation.
- Proposer des dispositifs et modes de fonctionnement cibles réalistes permettant de répondre aux problématiques de nos clients et de nos centres de services, en accord avec les grands principes agiles et Framework existants.
- Décliner opérationnellement les propositions de transformation et guider les Directions dans leur transformation agile à l'échelle.
- Accompagner le changement, décliner le plan de transition proposé sur le volet humain, ainsi qu'à former les opérationnels, mais aussi analyser les impacts de la transformation.

Vous dirigerez des missions, en encadrant des Consultants moins expérimentés afin de les faire grandir et monter en compétences.

Vous serez un(e) membre actif(ve) de la communauté Agile de Sopra Steria où les membres partagent leurs expériences, leurs pratiques, leur contexte de mission et bien entendu leurs réussites !
Vous serez contributeur/trice pour élaborer et communiquer nos propositions de valeur « Agile » sur le marché du transport.
Vous animerez ou co-animerez des formations agiles organisés par notre academy.
De plus, vous pourrez intervenir en tant qu'auteur, orateur/trice, organisateur/trice d'événement autour de l'agilité et de vos thèmes favoris.

De formation BAC+5 école d'Ingénieurs, de Commerce ou Universitaire, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans au sein d'une société de services avec des expériences réussies en Scrum Mastering, en transformation Agile, en direction de programmes Agile...

L'agile et les différentes méthodes n'ont plus de secret pour vous ?
Vous êtes dynamique, ambitieux(se), méthodique, pédagogique et avez un fort esprit entrepreneurial !
Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais et avez envie de travailler tant avec nos équipes nationales qu'internationales.
Envie d'entreprendre ? Le challenge vous motive ?
Rejoignez sans plus attendre une ambiance start-up au sein d'un Groupe international !

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil du candidat

  • Expérience souhaitée : 2 à 5 ans
  • Diplôme requis : Bac + 5 et plus

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