19ème édition nationale tous secteurs du 30 avril au 28 mai 2020

Groupe PSA

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Description de l'entreprise Groupe PSA

Le Groupe PSA est une entreprise automobile française d'envergure mondiale réunissant 5 marques automobiles (Peugeot, Citroën, DS, Opel et Vauxhall), forte d'un héritage industriel de plus de 200 ans, qui contribue à écrire l'histoire du monde automobile. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, le Groupe offre un cadre de travail à la fois stimulant et enrichissant. Pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe PSA entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde. Grâce à un formidable esprit d'équipe et à une stratégie clairement définie, le Groupe fait preuve d'exigence, d'audace et d'agilité, prenant acte des changements clés pour l'automobile de demain.

Le monde automobile est en pleine mutation : des marchés émergent, les attentes et les usages des clients évoluent, des nouvelles technologies voient le jour. De réelles opportunités vous sont proposées pour entrer de plain-pied dans le monde professionnel au sein d'un Groupe français d'envergure internationale. Faire un stage, un apprentissage ou un VIE dans le Groupe PSA, c'est d'abord valider votre diplôme, avoir un premier contact avec le monde de l'entreprise et mettre en pratique sur le terrain vos connaissances théoriques. Travailler dans le Groupe PSA, c'est rejoindre un constructeur automobile innovant leader de son secteur et bénéficier d'opportunités de développement pour sa carrière professionnelle. C'est également faire partie d'une entreprise qui façonne la mobilité de demain.

Travailler dans le Groupe PSA, c'est être un moteur de cette transformation.

Notre objectif est de permettre à chacun d'exprimer son talent, de façon individuelle ou collective, de libérer tout son potentiel. La transformation du Groupe s'accompagne d'un développement accru des talents et des compétences dans toute leur diversité.

Pour gérer les talents et piloter les compétences d'aujourd'hui et de demain, le Groupe s'appuie sur 20 filières et 104 métiers.

Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents, n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Processus de recrutement :

Une première étape consiste à postuler sur nos offres en ligne. Toutes les informations concernant l'offre y figurent et vous pourrez vous assurer qu'elles correspondent à vos centres d'intérêt.

Dans une seconde étape, si votre candidature a été sélectionnée, vous serez invité(e) à un entretien avec l'un de nos recruteurs (en fonction du type de contrat).

Un questionnaire de personnalité au travail vous sera transmis par email dont une restitution vous sera assurée lors de l'entretien (en fonction du type de contrat).

Si vous êtes retenu à l'issue de cet entretien, vous pourrez ensuite rencontrer un ou des managers en charge de ce besoin pour compléter votre information et poursuivre ce recrutement.
Si vous n'êtes pas retenu à l'issue d'un de ces 2 entretiens, vous serez contacté pour vous en expliquer les raisons.

Enfin, si les entretiens sont positifs, une proposition de contrat de travail vous sera faite et transmise pour signature. Félicitations !

Un programme d'intégration vous permettra ensuite de bien maitriser votre environnement et celui de votre entreprise.

Toutes nos offres CDI, stages, VIE, alternance sont disponibles sur le site internet https://jobs.groupe-psa.com

Afin de mieux orienter le choix des candidats et dans un objectif d'efficacité du traitement des dossiers, nous vous demandons de postuler directement sur ce site internet. Aucune candidature par mail ne sera traitée.

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