Directeur de magasin H/F

Talents Handicap "Offres du mois"

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ATTENTION : le forum Talents Handicap a pour objectif de favoriser l'emploi de candidats ayant une reconnaissance handicap. A compétences égales, la demande d'un candidat en situation de handicap sera traitée en priorité.


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Informations clés

  • Entreprise:
    JD Sports
  • Référence:
    SM1134A
  • Localisation:
    69 - Rhône
  • Adresse du lieu de travail :
    JD SPORTS
  • Type de contrat:
    CDI
  • Horaire de travail:
    Temps plein

Description du poste et missions


JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS

JD Sports c'est le Roi Anglais Incontesté de la Basket ! Avec près de 400 boutiques en Angleterre, ce groupe spécialisé dans la sneaker et le sportswear s'est donné comme challenge de conquérir l'Hexagone. Aujourd'hui, plus de 70 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s'arrête pas là puisqu'une dizaine d'ouvertures sont attendues chaque année. Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 4 valeurs : #1 EQUIPE : L'union fait la force ! On travaille ensemble, dans l'entraide et la solidarité ! #2 FUN : Sourire et dynamisme sont toujours au rendez-vous !#3 PASSION : On aime ce que l'on fait et on travaille avec passion ! #4 INVESTISSEMENT : Tu es maître de ta carrière : tout est possible avec du travail et de la volonté !

TES MISSIONS : En véritable leader, tu pilotes l'ensemble du magasin (rien que ça !). Tes objectifs sont multiples et de la plus haute importance :
-Rendre ton magasin toujours plus performant: développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
-Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
-Animer tes formidables équipes : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, respect des procédures, traitement des litiges clients, etc.
-Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
-Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf: merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
-Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrises des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc. Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :

Responsable et organisé, tu sais où tu vas et comment tu y vas !Leader né, tu pilotes ton activité en étant proche de tes équipes. Tu as un oeil partout : collaborateurs, chiffres, magasin ... rien ne t'échappe ! Travailleur dans l'âme, tes objectifs, non seulement tu te les fixes mais tu fais tout ton possible pour les atteindre !
ALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE !

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil du candidat

  • Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
  • Diplôme requis : BAC / BAC Pro
  • Qualités requises : TON PROFIL : Responsable et organisé, tu sais où tu vas et comment tu y vas !Leader né, tu pilotes ton activité en étant proche de tes équipes. Tu as un oeil partout : collaborateurs, chiffres, magasin ... rien ne t'échappe ! Travailleur dans l'âme, tes objectifs, non seulement tu te les fixes mais tu fais tout ton possible pour les atteindre ! ALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE !A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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