Talents Handicap "Offres du mois"
LES MISSIONS
- Suivi de la dématérialisation des pointages sur notre logiciel de pointages
- Saisie des éléments variables de paies via outil informatique interne en vue de la réalisation et de l’émission des paies.
- Gestion de l’interface avec le centre de service partagé
- Gestion administrative du personnel (congés, maladie, absences, accident du travail…)
- Gestion des relations internes avec les salariés et l’encadrement – relations externes avec les organismes sociaux.
- Gestion des intérimaires via outil informatique.
- Suivi des tableaux de bord de gestion des ressources humaines.
PERIMETRE DES PAIES : MUTLI ETABLISSEMENTS ENVIRON 80 PAIES
COMPETENCES TECHNIQUES
- Parfaite maîtrise des outils informatiques Excel, Word, Powerpoint …
- Aisance informatique qui permet une adaptation rapide aux nouveaux logiciels (sur le poste nécessité d’utiliser jusqu’à 4 logiciels informatiques internes)
- Connaissances de l’établissement des paies
- Connaissances en droit social
COMPETENCES COMPORTEMENTALES
- Sens de la confidentialité
- Sens de l’organisation
- Rigueur
- Esprit d’équipe
- Réactivité
- Aisance relationnelle (physique et téléphonique)
- Force de proposition
- Grande capacité d’adaptation.