La Halle vous donne rendez-vous pour une série de webinaires exclusifs dédiés au handicap au travail. Ces rencontres, ouvertes à tous les collaborateurs, permettent en une heure d’apprendre, de poser ses questions et de contribuer activement à une culture d’entreprise inclusive.
Objectif : clarifier ce qu’est le statut de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH), la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé), reconnaissance handicap la plus courante, qui peut en bénéficier, quel est son intérêt… ?
Ce webinaire est organisé dans le cadre de l’engagement de La Halle pour le handicap et l’inclusion, car la santé et le bien-être au travail de tous sont nos priorités.
Le statut de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH) reste encore méconnu, alors qu’il constitue un droit essentiel pour favoriser l’emploi, le maintien dans l’emploi et l’évolution professionnelle des personnes en situation de handicap. Ce statut recouvre différentes situations, dont la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), qui en est l’une des formes les plus courantes.
Ce webinaire a pour objectif de clarifier les contours de la RQTH et du statut BOETH : qui peut en bénéficier, quels sont les critères et les démarches à entreprendre, mais aussi quels avantages et leviers cela représente. Nous verrons en quoi la RQTH peut faciliter l’accès à des aménagements de poste adaptés, sécuriser un parcours professionnel, renforcer l’égalité des chances et contribuer à une meilleure qualité de vie au travail.
À travers des retours d’expérience, nous montrerons également comment cette reconnaissance peut devenir une véritable opportunité, à la fois pour les collaborateurs qui en font la demande et pour l’entreprise, en soutenant une dynamique d’inclusion bénéfique à tous.
Chaque personne, à son niveau, peut agir pour contribuer à un environnement de travail plus inclusif, plus sécurisant, plus performant, et profitable à tous. Votre participation à ce webinaire vous aidera à être un acteur de l’inclusion dans l’entreprise.
Un temps d’échange est également prévu pour répondre à vos questions.
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