4c5ddf0f40019101ca692a302110bb68.jpg

Découvrez Capgemini

  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques

Java developer

  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
  • 2 à 5 ans
  • CDI
  • De 38000.0 à 50000.0 EUR par an
  • Bac + 4 (Informatique / Développement logiciel)
  • ( 33 - Gironde )
    Plus d'infos
  • ref : 205340

L'essentiel du poste

Missions
  • Conception technique, développement, intégration et qualification d'applications en Java
  • Contribution au développement au sein d'une équipe agile
  • Utilisation des technologies Java/J2EE, Rest, Soap et outils CI/CD
  • Participation à des projets pour des clients grands comptes
Compétences attendues
  • Développement Java
  • Conception technique
  • Intégration
  • Qualification d'applications
  • Jenkins
  • Git
  • Docker
Qualités recherchées
  • Excellente communication
  • Autonomie
À savoir avant de postuler
  • Aucune contrainte explicite
Mentionné dans l'annonce Déduit par l'IA
Vous correspondez si
Bac +4, 2 à 5 ans d'expérience Java, travail en équipe agile, bonne communication et forte compétence technique.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes

Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).

Le poste détaillé

VOS MISSIONS

En tant que Java Developer, vous participerez au développement de notre activité et vous aurez l’opportunité de travailler pour des clients grands comptes sur des projets challengeants.

Vous intégrerez une équipe agile et vous participez à la conception technique, au développement, à l’intégration et à la qualification d’applications en JAVA.

Environnement technique : Java, J2EE, Augular, Rest, Soap, Jenkins, Git, Docker, etc.


VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un diplôme en informatique et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le développement informatique (Java).

Ce qui peut vous démarquer ? Vous possédez des certifications pertinentes, ainsi qu'une excellente capacité de communication.

3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE
  • Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
  • Projets variés et impactants : développez votre expertise grâce à une diversité de missions, d’outils et de secteurs, avec une forte autonomie et une réelle liberté d’initiative.
  • Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients.
NOS ENGAGEMENTS ET PRIORITES

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.