Vos missions :   Rejoignez une équipe RH engagée et au cœur de la transformation. En tant que HR Business Partner, vous jouerez un rôle clé auprès des équipes opérationnelles et des People Managers pour accompagner la stratégie RH, développer les compétences, piloter les indicateurs clés et contribuer à une expérience collaborateur positive et performante. Vos missions principales Contribuer à la stratégie RH et accompagner les enjeux business de votre périmètre opérationnel Conseiller et accompagner les People Managers dans toutes les dimensions RH Favoriser le développement des compétences et la mobilité Soutenir le déploiement des initiatives RH (engagement, talent, culture, évolution des modes de travail…) Garantir un cadre social et réglementaire conforme aux accords et obligations légales Votre profil :   Ce que nous recherchons Une solide maîtrise des fondamentaux RH  Une forte capacitée d’analyse, d’influence et de prise de décision Une aisance relationnelle et une intelligence sociale développée Une capacité à évoluer dans un environnement complexe et matriciel Une posture de business partner, orientée solution et accompagnement du changement   Poste à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée (6 à 12 mois) à compter de mars 2026 sur notre site de Toulouse.  Pourquoi nous rejoindre ?   Une proximité forte avec les équipes et un réel impact business Une équipe RH solidaire, dynamique et en pleine transformation L’opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant