Vos missions Au sein d’une équipe composée de Sales, d’Avant-vente et d’Engagement Managers, vous jouez un rôle clé de coordination et de pilotage pour sécuriser le cycle d’avant-vente et maximiser la performance commerciale. Vous serez amené à :  Piloter le processus d’avant-vente, en coordonnant les parties prenantes et en sécurisant les livrables clés Préparer les supports commerciaux et d’avant-vente (présentations, dossiers, éléments de qualification) Participer aux différentes revues internes et instances stratégiques, en apportant une vision structurée des sujets avant-vente et commerciaux Orchestrer les revues clés (qualification, opportunités...) en garantissant la qualité des contenus et le respect des jalons Assurer le suivi du funnel commercial (reporting, fiabilité des données, identification des risques et priorisation) Produire et analyser les KPI via des dashboards pour éclairer la prise de décision et suivre la performance Suivre les opérations de vente et les processus internes (référencements, création client, bons de commande, éléments contractuels) Contribuer au pilotage de l’expérience client (enquêtes de satisfaction, feedback)   Votre profil Vous : Etes en 5ème année d’école de commerce et recherchez une alternance, Pratiquez couramment l’anglais et le français, Possédez une forte curiosité intellectuelle et une grande capacité d’adaptation, Avez la capacité à prendre de la hauteur et à travailler dans un environnement complexe et multi-acteur.  
Vous : Etes en 5ème année d’école de commerce et recherchez une alternance, Pratiquez couramment l’anglais et le français, Possédez une forte curiosité intellectuelle et une grande capacité d’adaptation, Avez la capacité à prendre de la hauteur et à travailler dans un environnement complexe et multi-acteur.  Communauté Sales & Client Manager : intégrez un réseau d’experts, en lien avec les équipes Delivery, Avant-Vente, Bid Management et les clients. Vous évoluerez dans un environnement collaboratif, avec des échanges réguliers autour des meilleures pratiques commerciales et sectorielles.Parcours de carrière structurant : construisez votre plan de carrière avec un accompagnement de proximité et accédez à des opportunités d’évolution (mobilités intra-groupe, rôles seniors) selon vos appétences et votre performance.