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  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques

Tech lead java fullstack

  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
  • 5 à 10 ans
  • CDI
  • De 45000.0 à 55000.0 EUR par an
  • Bac + 5 et plus (Informatique / Développement logiciel)
  • ( 69 - Rhône )
    Plus d'infos
  • ref : 335316

L'essentiel du poste

Missions
  • Encadrer techniquement l'équipe et garantir les bonnes pratiques
  • Concevoir et faire évoluer l'architecture logicielle
  • Développer un code clair, efficace et documenté
  • Collaborer et partager les bonnes pratiques au sein de l'équipe
Compétences attendues
  • Conception et architecture logicielle
  • Encadrement technique
  • Développement fullstack
  • Java
  • React
Qualités recherchées
  • Leadership technique
  • Capacité fédération
  • Proposition et qualité
  • Anglais
À savoir avant de postuler
  • Horaires décalés
Mentionné dans l'annonce Déduit par l'IA
Vous correspondez si
Profil Bac +5 et plus, 5 à 10 ans d'expérience, leadership technique, anglais courant, Java et React maîtrisés
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes

Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).

Le poste détaillé

Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vos missions seront de : Encadrer techniquement nos équipes : se positionner comme leader technique en garantissant le respect des bonnes pratiques et normes de développement et en accompagnant les membres de l'équipe face aux difficultés. Concevoir et développer l'architecture logicielle : participer activement à la conception de l'architecture du logiciel en collaboration avec l'équipe architecture, en garantissant la scalabilité et la maintenabilité. Ecrire un code de qualité : développer un code clair, efficace et bien documenté, en suivant les meilleures pratiques de codages et en assurant la gestion appropriée des erreurs. Collaborer au sein de l'équipe : travailler avec les autres membres de l'équipe, partager les connaissances et bonnes pratiques, contribuer à un environnement de travail collaboratif et innovant.
Votre profil : Diplôme en informatique, génie logiciel ou équivalent. Une expérience de minimum 5 ans dans la conception et développement. Anglais courant. Maitrise des langages de programmation Java, React Capacité à animer une équipe. Leadership (force de proposition, force de fédération, être garant de la qualité de développement et des normes…).   3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.