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Engagement manager
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ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
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10 à 15 ans
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CDI
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De 36000.0 à 70000.0 EUR par an
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Bac + 5 et plus (Gestion de projets industriels)
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( 31 - Haute-Garonne )Plus d'infos
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ref : 204200
L'essentiel du poste
Missions
- Piloter des projets industriels en coordonnant 10 à 40 consultants
- Gérer des budgets de plusieurs millions d’euros
- Assurer la relation client et l’interface privilégiée
- Garantir la réussite du projet et le respect des engagements
Mentionné dans l'annonce
Déduit par l'IA
Vous correspondez si
Chef de projets expérimenté en pilotage industriel, gestion de budgets multi-millionnaires et relation client, prêt pour Toulouse.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes
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Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).
Le poste détaillé
Pour nous permettre de soutenir notre croissance et surtout répondre à de nouveauxengagements, nous recherchons notre futur Chef de projets (F/H) pour rejoindre notre Business Line Manufacturing & Operations sur Toulouse.
Pour piloter un projet au sein de notre groupe, ci-dessous 3 piliers fondamentaux :
- La gestion d’équipe : Pour mener à bien vos projets, vous serez en charge de manager et accompagner 10 à 40 consultantes et consultants jusqu’à la réussite de ce dernier.
- L’aspect financier : chez nous, on vous donne les rênes pour gérer le budget ! Vous aurez entre les mains des portefeuilles de quelques millions d’euros.
- La relation client : parce que la satisfaction client est au cœur de nos priorités, vous serez garant de nos engagements et surtout l’interface privilégié de nos clients
Diplômé en ingénierie ou équivalent universitaire, avec une expérience confirmée (5-10 ans) en pilotage de projets industriels.
Vous avez déjà géré un ou plusieurs budgets.
Vous êtes perspicaces, à la recherche d’innovation permanente et vous vibrez face aux challenges !
CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise
3 raisons de nous rejoindre
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
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Chef de Produit, Chef de projet
31 - Haute-Garonne
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