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  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques

Architecte solution réseau coeur mobile

  • ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
  • 10 à 15 ans
  • CDI
  • De 80000.0 à 100000.0 EUR par an
  • Bac + 5 et plus
  • ( 92 - Hauts-de-Seine )
    Plus d'infos
  • ref : 210337

Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).

Dans le cadre du renforcement de notre équipe d’Architectes Solutions au sein de notre Centre d’Excellence, nous recherchons un(e) Architecte Solution Réseau Cœur Mobile. Vous interviendrez sur des projets stratégiques autour des réseaux mobiles 4G/5G et apporterez votre expertise auprès d'équipes d'ingénierie, d'intégration et de déploiement, tout en accompagnant nos clients dans la définition et la mise en œuvre de leurs solutions. Dans ce cadre, vos missions seront de : Concevoir des architectures Réseau Cœur Mobile répondant aux besoins des clients dans le cadre des appels d'offres et projets de transformation. Définir les solutions de bout en bout et rédiger les documents d'architecture de haut niveau (HLD). Fournir un leadership technique aux équipes d'intégration, déploiement et support. Coordonner les parties prenantes internes et externes afin d'assurer la réussite des projets. Piloter les activités d'intégration, de test, d'optimisation et d'évolution des solutions EPC, IMS et 5G Core dans des environnements virtualisés.  
Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou équivalent Bac+5, avec plus de 10 ans d'expérience en architecture et intégration de réseaux Cœur Mobile Maîtrise des architectures EPC, IMS, 5G Core ainsi que des protocoles Diameter, SIP et GTP. Expérience solide des technologies NFV, SDN, Kubernetes, OpenStack ou ESXi et bonne connaissance des solutions fournisseurs du marché. Anglais professionnel courant. Excellentes capacités de communication, esprit de collaboration, autonomie et sens du leadership technique.  Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.  Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.  Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.