Rejoindre EDF, c’est intégrer un collectif où chaque voix compte. Où chaque différence enrichit. Où vous pouvez contribuer, évoluer, et être pleinement vous-même. Parce qu’une entreprise inclusive est une entreprise qui avance, pour toutes et tous.
Offre proposée par EDF, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).
Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF.
Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS).
Nos métiers :
· Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
· Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),
IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la branche Process et rattaché hiérarchiquement au manager opérationnel, nous recrutons notre futur Technicien Préparateur, basé sur le CNPE de Gravelines.
A ce titre, vous aurez pour principales missions:
- Assurer l'expression des besoins en terme de logistique et assurer la bonne coordination,
- Participer à l'amélioration des gammes d'intervention,
- Assurer le suivi réglementaire via l'outil interne,
- Rédiger des documents techniques (analyses de risques, analyses de suffisance, RTR ...)
- Etre responsable du suivi des écarts et FNC,
- Centraliser les consignes de sécurité et assurer une veille,
- Appuyer les managers opérationnels dans leurs tâches, dans les différentes phases de chantier (planification, préparation, réalisation, clôture),
- Planifier les activités de maintenance.
La liste des missions est non exhaustive.
De formation de niveau Bac+ 2 (BTS, DUT ou équivalent) dans un domaine technique (froid, électricité ou autre), vous justifiez d'une expérience de cinq ans minimum.
Vous êtes idéalement titulaire des habilitations nucléaires HN2/RP2/CSQ et habilitations électriques B2/H0
Vous êtes reconnus pour votre rigueur, fiabilité et votre esprit d'équipe.
Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT(contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (entrée de zone…)
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les
avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
De formation de niveau Bac+ 2 (BTS, DUT ou équivalent) dans un domaine technique (froid, électricité ou autre), vous justifiez d'une expérience de cinq ans minimum.
Vous êtes idéalement titulaire des habilitations nucléaires HN2/RP2/CSQ et habilitations électriques B2/H0
Vous êtes reconnus pour votre rigueur, fiabilité et votre esprit d'équipe.
Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT(contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (entrée de zone…)
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les
avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
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