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Découvrez EDF

  • Energie

Rejoindre EDF, c’est intégrer un collectif où chaque voix compte. Où chaque différence enrichit. Où vous pouvez contribuer, évoluer, et être pleinement vous-même. Parce qu’une entreprise inclusive est une entreprise qui avance, pour toutes et tous.

Chargé/chargée d'affaires maintenance f/h

  • Energie
  • 5 à 10 ans
  • CDI
  • Selon profil
  • Bac + 2 (Maintenance industrielle et équipements)
  • Nimes (30900)
  • ref : 2026-184183

L'essentiel du poste

Missions
  • Mettre en œuvre les guides de maintenance et les Arrêts Techniques (TCD).
  • Établir planning, ressources et organiser les activités sur site.
  • Piloter les ressources internes/externes et suivre les revues de maintenance.
  • Rédiger documents de maintenance (niveaux 3/4/5) et cahiers des charges; analyse écarts et actions correctives/preventives.
Compétences attendues
  • Méthodes de maintenance
  • Machines spéciales
  • Bureau d’Etudes
  • Word
  • Excel
  • PowerPoint
  • CAO
Qualités recherchées
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Travail en équipe
À savoir avant de postuler
  • Déplacements ponctuels sur site EDF en France métropolitaine
Mentionné dans l'annonce Déduit par l'IA
Vous correspondez si
BAC+2/+3 en Electromécanique, 5 à 10 ans en maintenance, conduite d’arrêts techniques et planification.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes

Offre proposée par EDF, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).

Le poste détaillé

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique.

Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume.

Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures, et sous la responsabilité du Chef de Service Prestations Extérieures, dans le respect des règles de délégation, vous mettez en œuvre le maintien en condition Opérationnelle (MCO) des équipements, des machines, des installations qui vous sont confiés.

Vous contribuez également à la réalisation, la mise en service et la maintenance d’équipements mobiles.

A ce titre, vous aurez notamment les missions suivantes :

  • Mettre en œuvre les guides de maintenance industrielle des équipements, machines ou installations ;
  • Mettre en œuvre et piloter les Arrêts Techniques des machines sur les lieux d'accueil selon les modalités prédéfinies (préparation, enclenchement, préalables, réalisation, clôture) et sous les angles TCD (Technique, Coûts et Délais) :
  1. Etablir et faire valider le planning, le programme, les ressources (internes, sous-traitance, fournisseurs, approvisionnements, transports) ;
  2. Organiser les activités sur le site d’accueil;
  3. Piloter les ressources internes et externes déployées sur le site d’accueil
  4. Rédiger la synthèse de fin d’arrêt.
  • Déceler et formaliser les écarts et constats internes (technique, organisationnel, FOH, y compris prestataires). Les traiter (déterminer les origines, analyser les causes), et proposer des actions correctives et préventives ;
  • Rédiger les documents de maintenance de niveaux 3, 4 et 5 (norme ISO) et participez à l'élaboration des programmes de maintenance ;
  • Piloter les revues hebdomadaires de maintenance avec l’équipe d’exploitation ;
  • Rédiger les demandes d'amélioration/modification et les cahiers des charges associés en lien avec les Chargés d'Exploitation ;
  • Suivre, sur site, les modifications réalisées par le Service ou le développement de tout nouvel équipement ;
  • Assister techniquement les équipes d’exploitation dans la réalisation des opérations de maintenance corrective, pour la résolution d’aléas et la mise en œuvre des actions ;
  • Suivre les pièces de rechange critiques et les consommables sur site et proposer les seuils de réapprovisionnement.

Diplôme/Formation : BAC+2/+3 dans le domaine Electromécanique, Maintenance

Expérience : Expérience minimum de 5 ans dans une activité similaire

Compétences : Méthodes de maintenance, Machines spéciales, Bureau d’Etudes

Connaissances : Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, logiciel CAO, …) et des principes d’assurance qualité

Aptitudes/Qualités : Autonomie et sens des responsabilités, réactivité, appétence pour le travail en équipe.

Contrainte particulière : Déplacements ponctuels sur site EDF en France métropolitaine.

CCN Métallurgie

Poste Non cadre - E10

Horaire Normal - 18 jours RTT/an

Avantages : 13ème mois, Ticket Restaurant, IK, Prime ancienneté au bout d'1 an, Intéressement/Participation avec abondement, mutuelle, retraite supplémentaire, CET ...


CYCLIFE France s’engage pour l’égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.


Diplôme/Formation : BAC+2/+3 dans le domaine Electromécanique, Maintenance

Expérience : Expérience minimum de 5 ans dans une activité similaire

Compétences : Méthodes de maintenance, Machines spéciales, Bureau d’Etudes

Connaissances : Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, logiciel CAO, …) et des principes d’assurance qualité

Aptitudes/Qualités : Autonomie et sens des responsabilités, réactivité, appétence pour le travail en équipe.

Contrainte particulière : Déplacements ponctuels sur site EDF en France métropolitaine.

CCN Métallurgie

Poste Non cadre - E10

Horaire Normal - 18 jours RTT/an

Avantages : 13ème mois, Ticket Restaurant, IK, Prime ancienneté au bout d'1 an, Intéressement/Participation avec abondement, mutuelle, retraite supplémentaire, CET ...


CYCLIFE France s’engage pour l’égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.