Rejoindre EDF, c’est intégrer un collectif où chaque voix compte. Où chaque différence enrichit. Où vous pouvez contribuer, évoluer, et être pleinement vous-même. Parce qu’une entreprise inclusive est une entreprise qui avance, pour toutes et tous.
Piloter une équipe de 4 techniciens et assurer la maintenance (préventif, correctif, rondes, essais, demandes d'intervention)
Gérer le suivi des réserves des bureaux de contrôle et organiser des arrêts techniques annuels
Respecter les KPI du contrat (GMAO, GDI, Réserves) et suivre prestations hors forfaits (devis)
Animer les causeries sécurité et participer aux plans de prévention et tests de situation d'urgence; assurer le reporting et les échanges avec le client et le service QHSE on site et en interne
Compétences attendues
Maintenance technique
Électricité
CVC
Régulation
GMAO
GDI
Qualités recherchées
Rigueur
Autonomie
Sens de la relation client
À savoir avant de postuler
Horaires décalés
Mentionné dans l'annonceDéduit par l'IA
Vous correspondez si
Manager opérationnel avec formation Bac + 2 et expérience significative en maintenance électrique et CVC, capable de diriger une équipe et de piloter les KPI et la sécurité.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes
Offre proposée par EDF, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).
Le poste détaillé
Suite au départ de l'un de nos collaborateurs en mobilité, nous recherchons un manager opérationnel H/F sur le site Klesia situé à Paris 17.
Ses missions sur site seront les suivantes :
Piloter une équipe de 4 techniciens
Etre responsable de la maintenance (préventif, correctif, rondes, essais, demandes d'intervention).
Gérer le suivi des réserves des bureaux de contrôle.
Organiser des arrêts techniques annuels.
Respecter des KPI contrat (GMAO, GDI, Réserves).
Proposer et suivre des prestations hors forfaits(devis) pour les travaux induits.
Animer des causeries sécurité, réalisation des VRC.
Participer aux plans de prévention, aux tests de situation d'urgence.
Communiquer régulièrement auprès des interlocuteurs côté client et communication en interne vers le responsable d'exploitation et l'ingénieure QHSE pour consolidation des reportings.
Assurer certaines permanences le soir sur le site
Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.
Vous présentez les compétences suivantes :
- Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l’air, et régulation.
- Rigueur.
- Autonomie.
- Esprit d’équipe.
- Sens de la relation client.
Rémunération et Qualité de vie :
Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
Dispositifs d’intéressement et de participation.
Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service.
Prime d’ancienneté à partir de 2 ans.
Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT).
Compte Epargne Temps, PERCO.
1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année. Politique de mobilité interne Groupe en place.
Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.
Vous présentez les compétences suivantes :
- Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l’air, et régulation.
- Rigueur.
- Autonomie.
- Esprit d’équipe.
- Sens de la relation client.
Rémunération et Qualité de vie :
Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
Dispositifs d’intéressement et de participation.
Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service.
Prime d’ancienneté à partir de 2 ans.
Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT).
Compte Epargne Temps, PERCO.
1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année. Politique de mobilité interne Groupe en place.
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