Développeuse / développeur fullstack java / angular
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ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
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5 à 10 ans
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CDI
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De 38000.0 à 55000.0 EUR par an
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Bac + 5 et plus (Informatique – Développement logiciel)
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( 34 - Hérault )Plus d'infos
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ref : 452636
L'essentiel du poste
Missions
- Analyser l'existant et définir les spécifications fonctionnelles et techniques avec les équipes métiers
- Concevoir les nouveaux écrans et développer des fonctionnalités full stack (Java, Spring, Hibernate, Angular, React)
- Proposer des améliorations sur performance et ergonomie
- Mettre en place les processus et outils qualité du code et piloter le paramétrage des nouvelles fonctionnalités avec l'équipe
Mentionné dans l'annonce
Déduit par l'IA
Vous correspondez si
Chef de projet développeur full stack expérimenté, à l'aise avec Java et Angular, capacités managériales et anglais courant.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes
peut contenir des inexactitudes
Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).
Le poste détaillé
Analyser l’existant avec les équipes métiers Appui à la définition des spécifications fonctionnelles/techniques et designer les nouveaux écrans Développer de nouvelles fonctionnalités Full Stack (Java, Spring, Hibernate, Angular, React…) Proposer des améliorations sur la performance, l’ergonomie et les évolutions possibles Mener le développement et le paramétrage de nouvelles fonctionnalités de la solution avec votre équipe : mettre en place les processus et outils nécessaires à la qualité du code. Participer à la vie interne de Capgemini : recrutements, participation aux communautés (Software Engineers, DevOps, …), et accompagnement de mentees à travers le rôle de People Manager.Titulaire d'un Master IT Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire avec une maitrise de Java et Angular Être capable de mener des ateliers de conception / de participer à des process de réalisation Effectuer une veille technologique active, se former et partager ses connaissances Avoir une première expérience dans l’encadrement de juniors ou une réelle volonté de transmettre ses compétences Anglais courant Quelques raisons de nous rejoindre Des projets Banque / Assurance à fort impact : vous intervenez sur des sujets complexes et stratégiques : modernisation des SI bancaires, conformité réglementaire, optimisation des parcours clients, transformation des modèles d’affaires. Communauté d’experts : faites partie d’une communauté d’experts en ingénierie logicielle et développez votre réseau auprès de clients et dirigeants. Apprentissage en continu : accédez librement à des plateformes de formation et bénéficiez de programmes de certification reconnus (Java, Angular, Agile…). Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.