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  • Energie

Rejoindre EDF, c’est intégrer un collectif où chaque voix compte. Où chaque différence enrichit. Où vous pouvez contribuer, évoluer, et être pleinement vous-même. Parce qu’une entreprise inclusive est une entreprise qui avance, pour toutes et tous.

Chargée - chargé d'affaires robinetterie

  • Energie
  • 2 à 5 ans
  • CDI
  • Selon profil
  • Bac + 2 (Robinetterie / Chaudronnerie)
  • Tours (37000)
  • ref : 2026-162926

L'essentiel du poste

Missions
  • Rédiger et planifier les interventions de maintenance robinetterie et les intégrer au planning global
  • Évaluer les risques et définir les parades nécessaires
  • Coordonner les métiers et partenaires, fixer exigences et objectifs
  • Déterminer les conditions d'intervention et réduire la dosimétrie, prendre en compte les activités connexes des autres spécialités- Suivre les performances et le Retour d'Expérience
Compétences attendues
  • Pilotage d'affaires
  • Coordination d'interventions
  • Analyse des risques
  • Gestion de planning
  • Suivi des performances
Qualités recherchées
  • sens de l'organisation
  • bon relationnel
  • rigueur
À savoir avant de postuler
  • Astreinte
  • Déplacements fréquents
Mentionné dans l'annonce Déduit par l'IA
Vous correspondez si
Formation Bac +2/+3 et expérience en pilotage d'affaires; capacité à coordonner équipes et partenaires; sens de l'organisation et relationnel développé.
Résumé généré par l'IA -
peut contenir des inexactitudes

Offre proposée par EDF, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent).

Le poste détaillé

Le Service Chaudronnerie Robinetterie du CNPE de CHINON recherche un Chargé d'Affaires dans le domaine de la Robinetterie. 

Au sein d'une équipe d'environ 50 collaborateurs, vos missions seront les suivantes : 

- Rédiger des dossiers d'interventions, ordonnancer les différentes étapes, en les intégrant dans le planning global d'activités de maintenance du site et analyser les résultats,

- Évaluer les risques en intégrant les parades nécessaires,

- Piloter et participer, avec les entreprises partenaires, à l'élaboration des Plans de Prévention,

- Coordonner les activités des métiers contributeurs ou des entreprises partenaires, en fixant les exigences et les objectifs à atteindre et en assurant la surveillance,

- Déterminer les conditions d'intervention (régime, dispositions particulières, …) en contribuant à la réduction dosimétrique et en incluant les activités connexes des autres spécialités

- Respecter le planning des interventions par rapport à l'enclenchement prévu, en lien avec l'équipe planification,

- Contribuer à la performance en assurant la diffusion et l'intégration du Retour d'Expérience, en interne comme en externe

- Suivre, piloter et challenger les entreprises intervenantes dans un souci de performance et de respect des exigences en restant en lien avec les surveillants de terrain.

Issue d’une formation Bac +2/+3, vous disposez d’une expérience en pilotage d’affaires qui vous a permis de développer des aptitudes relationnelles, des capacités d’analyser et un bon sens de l’organisation.

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 31K€ et 36.5K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte.

EDF vous propose également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d’épargne salariale, prime individuelle de performance, bonus collectif…

À EDF, les perspectives d'évolution sont nombreuses ! Ce poste pourra vous permettra d'évoluer au sein du service.

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.


Issue d’une formation Bac +2/+3, vous disposez d’une expérience en pilotage d’affaires qui vous a permis de développer des aptitudes relationnelles, des capacités d’analyser et un bon sens de l’organisation.

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 31K€ et 36.5K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte.

EDF vous propose également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d’épargne salariale, prime individuelle de performance, bonus collectif…

À EDF, les perspectives d'évolution sont nombreuses ! Ce poste pourra vous permettra d'évoluer au sein du service.

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.